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三建集团三届三次职工代表大会圆满落幕

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文章摘要:,说的是10年前的意大利后防吧,现在的意大利后防,也是豆腐渣,这种货色也能蹭特没谱的空军一号?怎么知道没搞?不知道时下的美国掌权者怎么想的,真想遏制14亿人口的中国发展与强大无异于自取灭亡。就轻轻一招经济战就足以击垮,起码拉下水,从此让再也没机会称霸全球。,日后事故还会有,美国水兵身上有必要安装定位器。便于寻找。还是体制优势的结果吧,试问当今世界有哪个国家能像中国这样上下一心为同一个目标齐心协力奋斗呢?请记住一点,中国共产党想要干成的事没有干不成的!咬文嚼字,拐弯磨圈,含含蓄蓄羞答答的,和朗诵课文似的!学学别的国家,直来直去多好,别成天某国某国的,连名字都不敢说!只想说一句I服了YOU。

2月26日,天天棋牌:三建集团三届三次职工代表大会圆满结束。会议全面总结了2018年度的工作,部署安排了2019年的各项工作。甘肃建投副总经理李建军出席会议并讲话。

2018年,三建集团全面完成了集团总公司下达的各项指标,累计完成经济总量36.39亿元,完成订单44.77亿元,实现利润1250万元,保持了稳中向好的发展态势。2019年,三建集团确立了完成经济总量37亿元,完成企业订单50亿元,项目产值利润率不低于0.8%的奋斗目标。

从大会所作《党建引领 创新发展 风险管控 提质增效 为推动集团公司高质量发展而努力奋斗!》的工作报告中发现,2018年,三建集团党建工作稳中有升、经营佳绩再创新高、地产开发顺利推进、多元经营稳步拓展、企业管理有条不紊、科技研发成效显著,纵深推进了“强党建、抓订单、壮实体、提质效”的主线工作,保持了企业健康稳定发展局面。

报告指出,2019年是新中国成立70周年,是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年,也是甘肃建投为实现2020年迈进千亿级一流企业目标打下决定性基础的重要之年,更是集团公司实现“十三五”规划的关键之年。三建集团将坚持稳中求进的工作总基调,坚持新发展的理念,以生产经营为中心,以深化改革、转型升级、创新创效为主线,全面对标企业高质量发展的要求。2019年,三建集团从聚焦四个深化责任,纵深推动从严治党;落实三个强基固本,全力开拓经营发展;强化四个齐抓共管,增强“走出去”管控;聚焦三个增强实效,稳步推进房地产开发;守好五个各司其职,加强项目创效掌控;推进七个多措并举,建立健全风险防控;提升四个深入推进,发挥科技创新引领;加强四个培养引导,抓紧抓好人才建设;三个部署规划,全力做好公司制改革等九个方面对全年工作进行安排部署。

甘肃建投副总经理李建军对三建集团做出成绩予以肯定,他指出,报告总结了去年的工作,对今年的工作作了安排,全面完成了各项指标,是全体职工的共同努力的结果。2018年,三建集团党建引领工作明显;主要指标、必保指标全面完成;科技成效比较显著;经营业绩再创佳绩;房地产开发取得了三级资质;注册资本金达到4亿元,多元化发展有新的突破;项目管控大幅增加,这些工作亮点都可圈可点。同时客观提出了存在的具体问题、以及今后工作的安排,所作的报告客观务实。

针对2019年工作的开展,李建军提出了几个方面的要求。一是要深入分析研判建筑行业的发展变化,找准企业的坐标和定位;二是要围绕提质增效重心开展工作,认清项目是建筑企业提质增效的根本,优化方案、创收效益,增加产值利润才能实现效益;三是要坚持多元化、一体化,改变粗放型、劳动密集型传统发展模式,实现转型升级;四是要打造信誉和品牌,面对机遇和挑战,通过高端领军人才的引领,打造项目经理品牌和工程品牌;五是要把“班子建设和人才队伍建设”作为企业发展的主题,加大执行力建设;六是加强党的建设,特别是作风建设,提高理想信念、精神领域的追求,增强广大职工的幸福感和获得感。

会上,领导班子成员进行了廉政宣誓,开展了勤政廉政测评,通过了《2018年集团公司安全隐患排查治理和重大安全隐患治理情况的报告》、《集团公司财务预决算和业务招待费使用情况的报告》、《2019年度工资集体协商协议(草案)》,签订了2019年《经营管理目标责任书》《工资集体协商协议》,进行了经营业绩考核及项目兑现。并对2018年度先进集体、先进班组、先进个人以及科技质量、文明工地等方面的先进进行表彰奖励,对2018年度36名一级建造师考试通过的个人及单位负责人进行了表彰奖励。

(本网记者:李洁)

责任编辑:王海燕     发布日期:2019-03-01 15:36:22